VUCA, désigne le monde Volatile, Incertain (Uncertain), Complexe et Ambigu dans lequel nous vivons. Les entreprises du XXIe siècle confrontées à cette transformation disruptive doivent se réinventer pour continuer à croitre et... à retenir leurs talents des Gen Y et Z, qui sont eux aussi VUCA. Voici 5 bonnes pratiques destinées à faciliter et à accompagner cette rétention.
1. Repenser l'espace et se sentir at home Une entreprise innovante oeuvre pour le bien-être au travail. Pour que ses salariés aient plaisir à venir travailler chaque matin, il est important qu'ils se sentent aussi bien qu'à la maison et que règne une ambiance start-up dans les locaux. Les actions se multiplient en ce sens. Les "open-spaces" font florès et favorisent les échanges et les interactions. Des bureaux "ultra design", des espaces de...
1. Repenser l'espace et se sentir at home Une entreprise innovante oeuvre pour le bien-être au travail. Pour que ses salariés aient plaisir à venir travailler chaque matin, il est important qu'ils se sentent aussi bien qu'à la maison et que règne une ambiance start-up dans les locaux. Les actions se multiplient en ce sens. Les "open-spaces" font florès et favorisent les échanges et les interactions. Des bureaux "ultra design", des espaces de...
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